Vue d'ensemble
Le module FreeBalance Human Resource Management (HRM) est un cours complet qui permet aux participants d'acquérir une solide compréhension des caractéristiques et des fonctionnalités du système FreeBalance HRM. Ce module est conçu pour fournir aux professionnels des ressources humaines les connaissances et les compétences nécessaires pour gérer efficacement et rationaliser les processus de ressources humaines de leur organisation.
Le cours commence par présenter aux participants les concepts et principes clés de la GRH dans un environnement logiciel intégré. Il met en évidence les bénéfices et les avantages de l'utilisation du module GRH de FreeBalance, en insistant sur sa capacité à s'intégrer de manière transparente avec d'autres domaines fonctionnels de l'organisation.
A la fin de ce cours, les participants auront une compréhension complète du module FreeBalance HRM et de ses fonctionnalités. Ils seront en mesure d'exploiter le système pour gérer efficacement les dossiers RH, rationaliser les processus et générer des informations précieuses pour soutenir la prise de décision stratégique en matière de RH. Avec les connaissances et les compétences acquises, les participants deviendront compétents dans l'optimisation de l'utilisation du module FreeBalance HRM pour améliorer les pratiques de gestion des ressources humaines de leur organisation.
Objectifs du cours
- Comprendre le rôle du module de gestion des ressources humaines (GRH) de FreeBalance dans un environnement organisationnel intégré.
- Acquérir une compréhension complète des principales caractéristiques et des avantages de l'utilisation du module GRH de FreeBalance.
- Apprendre à intégrer efficacement le module GRH avec d'autres domaines fonctionnels et systèmes au sein de l'organisation.
- Acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour mettre en place et configurer le module GRH en fonction des besoins de l'organisation.
- Apprenez à définir et à gérer les budgets des fonctions RH à l'aide de l'application FreeBalance HRM.
- Comprendre les processus et les procédures impliqués dans la tenue de dossiers RH précis au sein du module.
- Acquérir des compétences dans la correction et la mise à jour des entrées et des dossiers des employés dans le module HRM.
- Développer les compétences pour générer des enquêtes et des rapports significatifs spécifiques à la GRH pour la prise de décision et l'analyse.
Contenu du cours
- Aperçu du module de gestion des ressources humaines de FreeBalance
- Comprendre l'intégration du module de gestion des ressources humaines avec les autres modules de FreeBalance Accountability Suite™.
- Mise en place de comptes et de budgets RH
- Gestion des dossiers RH
- Comprendre le processus de réconciliation dans la GRH
- Générer des demandes et des rapports spécifiques aux ressources humaines
Public cible
- Consultants PFM
- Praticiens RH
- GRP Consultants
- Analystes d'entreprise
- Fonctionnaires
- Décideurs politiques
| Dates | Sur demande |
|---|---|
| Longueur | Un jour |
| rythme | Autoformation |
| Honoraires | $100 (Prix de lancement) |
| Langue | Anglais |
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